
招聘會搬到廣場,“攤主”在燈火下尋覓人才,求職者于熱鬧的煙火氣中邊逛街邊求職……這是今年梅州平遠組織的一場跨省“夜市招聘”的熱鬧場面。
這場別開生面的“夜市招聘”將政策宣講嵌入市井煙火,不僅為企業(yè)招來了“新鮮血液”,更打破了地域壁壘,推動當?shù)厝瞬耪咻椛渲苓叺貐^(qū),實現(xiàn)了跨區(qū)域勞動力資源的精準對接。據(jù)悉,當晚便有超60人次達成初步就業(yè)意向,讓求職者散著步、逛著攤就把工作聊下來。
今年以來,平遠堅持“人才是第一資源”理念,以“引得來、留得住、用得好”為目標,根據(jù)不同產(chǎn)業(yè)發(fā)展量身定制人才需求,提供個性化服務與全周期支持,多措并舉吸引各行業(yè)領域人才扎根平遠,奏響“工業(yè)興縣、農(nóng)業(yè)強縣、旅游旺縣”協(xié)奏曲。
精準引才 助力三產(chǎn)融合發(fā)展
9月初,梅州仍舊酷暑難耐,在平遠的田間地頭卻每天都能看到劉玉環(huán)的身影。今年從珠三角幼師行業(yè)辭職回到平遠投身自媒體行業(yè)的劉玉環(huán),正通過她充滿鄉(xiāng)土氣息又富有創(chuàng)意的視頻,將平遠優(yōu)質(zhì)的特色農(nóng)產(chǎn)品鮮活地帶到千萬網(wǎng)友面前。
“我喜歡在鏡頭前表達,我朋友喜歡拍視頻,我們一拍即合就把賬號做起來了?!眲⒂癍h(huán)介紹,自己一直有回鄉(xiāng)工作的想法,今年和好友共同制作鄉(xiāng)村短視頻發(fā)布在網(wǎng)上后,反響不錯,僅數(shù)月平臺粉絲達到一萬多人。
通過直播和電商平臺,劉玉環(huán)將本村乃至平遠縣的農(nóng)產(chǎn)品賣到了全國各地,一些農(nóng)產(chǎn)品滯銷的農(nóng)戶也會找上門來?!坝癍h(huán)妹,我的花生熟了,幫我多賣點。”“玉環(huán)妹,給我的百香果拍個視頻吧……”劉玉環(huán)說,回到平遠至今,身邊的村民也從不理解自媒體行業(yè)變成了樂意配合。
“最近銷量不錯,東石花生一個月的時間已經(jīng)賣了2000多斤,百香果也有3000多斤。接下來我們準備拍柚子、賣柚子,目標賣出20萬斤!”劉玉環(huán)笑著說,“對剛創(chuàng)業(yè)的我們來說,也遇到了挺多困難,比如沒有專業(yè)的直播間,縣里表示幫助我們搭建直播平臺,后續(xù)也可以提供免費創(chuàng)業(yè)空間?!?/p>
近年來,平遠立足傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,聚焦工業(yè)、農(nóng)業(yè)、旅游業(yè)等領域重點產(chǎn)業(yè)核心需求,建立人才缺口清單,聚力招才引智,堅持以人才集聚帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展、以人才集聚助力產(chǎn)業(yè)升級,為縣域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展注入全新生機活力。
在廣東旭鑄精密制造有限公司生產(chǎn)車間,技術人員正熟練地操作專業(yè)工具,有條不紊地對數(shù)控車床進行裝配調(diào)試。廣東旭鑄精密制造有限公司負責人譚勇介紹,企業(yè)計劃投資6000萬元,分三期建設,第一期投入大概2000萬元,開3條生產(chǎn)線。
據(jù)了解,該企業(yè)致力于高精度核心零部件制造,技術含量高、市場前景廣闊,可助力平遠工業(yè)轉(zhuǎn)型升級、提升產(chǎn)業(yè)競爭力。下一步,企業(yè)也將與本地鑄造企業(yè)牽手合作,填補相關市場空白,協(xié)同高效發(fā)展。
初創(chuàng)企業(yè)普遍面臨資金短缺、場地租金壓力大、人才引進難等現(xiàn)實挑戰(zhàn),該公司管理人員介紹,“免費梅州”政策大幅降低了團隊創(chuàng)業(yè)初期成本壓力,幫助企業(yè)資金更好地投入到業(yè)務發(fā)展上。
“今年7月,我們已經(jīng)申請好了免費住宿、辦公場地,包括10間公寓和100平方米辦公場所。免費的場地幫我們解決了大問題,企業(yè)員工有些是從廣州、佛山過來的,有統(tǒng)一的住處方便企業(yè)統(tǒng)一管理,比較方便一些?!弊T勇說,期望9月能夠把生產(chǎn)線安裝起來,10月開始投產(chǎn)。
拓寬渠道 構(gòu)建多元引才體系
“人”是主心骨,“才”聚事業(yè)興。
今年以來,平遠高位推動人才工作,專題研究部署“百萬英才匯南粵”行動計劃,明確以落實行動計劃為主線,錨定目標任務,強化責任擔當,全力提升人才工作質(zhì)效,持續(xù)增強縣域人才競爭優(yōu)勢。同時,召開全縣人才工作專題會議,細化分解優(yōu)質(zhì)崗位供給、免費住宿、免費創(chuàng)業(yè)等重點任務,形成責任清晰、分工明確的工作推進機制。
高校直通靶向引才、跨區(qū)域聯(lián)動引才、線上線下協(xié)同引才、創(chuàng)新模式強化引才……平遠圍繞發(fā)展所需,不斷創(chuàng)新引才模式,拓寬引才渠道,吸引各類優(yōu)秀人才扎根平遠,助力平遠高質(zhì)量發(fā)展。
2025年,平遠外出引才的步伐不停:組隊赴湖南長沙醫(yī)學院、南昌大學撫州醫(yī)學院進行宣傳推介,近400名畢業(yè)生達成初步就業(yè)意向;參加2025年“百萬英才匯南粵”多城聯(lián)動春季招聘活動,到成都、西安等地推介平遠縣崗位需求及“免費梅州”人才政策;赴“百萬英才匯南粵”醫(yī)療衛(wèi)生專場招聘會,專題宣介衛(wèi)生領域急需緊缺人才需求、職業(yè)發(fā)展路徑及“免費梅州”政策優(yōu)勢;向華南理工大學、廣州大學、廣州商學院等6所高校引才聯(lián)絡站精準推送急需緊缺人才引進公告,拓展引才覆蓋面。
系列“走出去”舉措,顯著提升了平遠縣人才政策的輻射力,在當?shù)?025年急需緊缺人才引進工作中,表現(xiàn)出報名人數(shù)大幅攀升、外省人才占比提升、生源質(zhì)量持續(xù)優(yōu)化、高學歷人才占比躍升等特點,實現(xiàn)人才報考數(shù)量與質(zhì)量雙提升,引才成效顯著。
在宣傳渠道方面,平遠構(gòu)建了“線上+線下”立體化宣傳矩陣,全方位做好“百萬英才匯南粵”行動計劃和“免費梅州”政策宣傳工作?!白砻莱揉l(xiāng)·多彩平遠”演唱會現(xiàn)場,五指石、南臺山等主要景區(qū),政務服務大廳、汽車客運站、2家孵化基地、5家定點免費酒店、8個小區(qū)、4家大型超市等39個重點場所,都能看到相關的宣傳冊及宣傳標語,營造濃厚的引才聚才氛圍。
平遠縣人力資源和社會保障局相關負責人表示,下一步,平遠將持續(xù)創(chuàng)新引才模式,探索更多元路徑,以更開放的姿態(tài)、更優(yōu)質(zhì)的服務,讓“免費梅州”成為人才匯聚的強磁場,為平遠高質(zhì)量發(fā)展注入澎湃動能。